Leiders & Herrieschoppers - met Kirsten de Roo
Alle afleveringen
95 afleveringen, van nieuw naar oud
-
Kies jezelf - met Kirsten de Roo #44
2 december 2024 · 13 min
Hoe vaak kies jij écht voor wat bij je past?
Leiderschap draait niet alleen om het leiden van anderen, maar ook om persoonlijk leiderschap. We laten ons vaak meevoeren door de verwachtingen van anderen én die van onszelf. Maar is dat wat bij je past en wat goed voor je is? Lees meerIn deze solo-reflectie neem ik je mee in:
• Wat belemmert jou om te kiezen voor wat écht bij je past?
• Verwachten anderen echt zoveel van ons, of leggen we die verwachtingen vooral onszelf op?
• Kies je voor werk dat bij je past, of ga je voor het mooie plaatje?
• Waarom ik ervoor heb gekozen om mijn tijd anders in te richten.Veel luisterplezier en een fijne avond!
---
'Leiders & Herrieschoppers - met Kirsten de Roo', is de podcast die wekelijks een frisse blik werpt op werkgeverschap en de arbeidsmarkt. Deze podcast is de perfecte luisterervaring voor ondernemers, HR managers, leidinggevenden en recruiters. Kirsten gaat om de week in gesprek met toonaangevende directeuren en uitgesproken persoonlijkheden die niet terugschrikken voor hun eigen mening. In de andere weken neemt ze je mee in haar eigen gedachtenwereld met een doordachte solo-reflectie. Zet je schrap voor uitdagende ideeën en het doorbreken van politiek correct denken.
Links:
Benieuwd hoe jij je invloed vanuit jouw leiderschap optimaal kunt benutten?
Vraag dan nu de gratis training aan via onderstaande link!👉🏼 https://kirstenderoo.nl/de-5-succesfactoren-van-goed-leiderschap/
Website https://kirstenderoo.nl/
LinkedIn https://www.linkedin.com/in/kirstenderoo/ -
Terug naar de dienstplicht? - met René van der Horst #43
25 november 2024 · 48 min
René van der Horst was enorm toen hij als 17-jarige jongen de brief op de deurmat kreeg voor de dienstplicht en zich moest melden bij de Koninklijke Luchtmacht. Hij behoorde hiermee letterlijk tot de laatste 48 dienstplichtige militairen van de luchtmacht in Nederland. René keek hier al lange tijd naar uit, maar dat gold zeker niet voor elke 18-jarige jongen. Lees meer
In deze aflevering van ‘Leiders & Herrieschoppers’ praat ik met René over:
• Zijn drive om bij Defensie te willen werken;
• Wat leiderschap betekent in noodsituaties;
• Hoe je ondanks strenge regels toch enorm veel lol met elkaar kunt hebben;
• Waarom hij zijn belevenissen heeft opgeschreven in zijn boek De laatste dienstplichtigen.En nog veel meer. Veel luisterplezier!
---
'Leiders & Herrieschoppers - met Kirsten de Roo', is de podcast die wekelijks een frisse blik werpt op werkgeverschap en de arbeidsmarkt. Deze podcast is de perfecte luisterervaring voor ondernemers, HR managers, leidinggevenden en recruiters. Kirsten gaat om de week in gesprek met toonaangevende directeuren en uitgesproken persoonlijkheden die niet terugschrikken voor hun eigen mening. In de andere weken neemt ze je mee in haar eigen gedachtenwereld met een doordachte solo-reflectie. Zet je schrap voor uitdagende ideeën en het doorbreken van politiek correct denken.
Links:
Benieuwd hoe jij je invloed vanuit jouw leiderschap optimaal kunt benutten?
Vraag dan nu de gratis training aan via onderstaande link!👉🏼 https://kirstenderoo.nl/de-5-succesfactoren-van-goed-leiderschap/
Website https://kirstenderoo.nl/
LinkedIn https://www.linkedin.com/in/kirstenderoo/ -
Hoe duidelijk kun je zijn? - met Kirsten de Roo #42
18 november 2024 · 15 min
Goede communicatie is het gouden ei als het gaat om relaties met mensen.
De kwaliteit van de relatie met je kinderen, ouders, partner, vrienden én medewerkers wordt voor een groot deel bepaald door hoe je met elkaar omgaat en communiceert. Communicatie is hierin cruciaal. Maar laat dat nu net iets zijn wat voor veel mensen, en dus ook voor leiders, ontzettend lastig is. Lees meerIn deze solo-reflectie neem ik je mee in:
• Waarom een gebrek aan duidelijke communicatie over verwachtingen een veelvoorkomend aandachtspunt is bij leidinggevenden.
• Waar goede communicatie eigenlijk over gaat.
• Waarom het zo moeilijk is om duidelijk te zijn.
• Hoe eigen overtuigingen en gedragspatronen een grote invloed hebben op je communicatieve vaardigheden.En nog veel meer!
Veel luisterplezier!
---
'Leiders & Herrieschoppers - met Kirsten de Roo', is de podcast die wekelijks een frisse blik werpt op werkgeverschap en de arbeidsmarkt. Deze podcast is de perfecte luisterervaring voor ondernemers, HR managers, leidinggevenden en recruiters. Kirsten gaat om de week in gesprek met toonaangevende directeuren en uitgesproken persoonlijkheden die niet terugschrikken voor hun eigen mening. In de andere weken neemt ze je mee in haar eigen gedachtenwereld met een doordachte solo-reflectie. Zet je schrap voor uitdagende ideeën en het doorbreken van politiek correct denken.
Links:
Benieuwd hoe jij je invloed vanuit jouw leiderschap optimaal kunt benutten?
Vraag dan nu de gratis training aan via onderstaande link!👉🏼 https://kirstenderoo.nl/de-5-succesfactoren-van-goed-leiderschap/
Website https://kirstenderoo.nl/
LinkedIn https://www.linkedin.com/in/kirstenderoo/ -
De slechtste ondernemer ooit...? - met Aqil Radjab #41
11 november 2024 · 53 min
Ondernemerschap is de droom van velen. Maar wat als die gekoesterde droom een nachtmerrie blijkt te zijn?
Aqil Radjab stortte zich vol overtuiging in het ondernemersavontuur. Hij ging failliet en belandde met zijn gezin in de schuldsanering. Na zijn faillissement raapte hij de scherven van zijn leven bijeen en bouwde een van de snelstgroeiende bedrijven van Nederland op: Payroll Company. Daarna richtte Aqil meerdere bedrijven op en werkt hij nu aan Boomerang, waar hij ondernemers samenbrengt om waardevolle relaties en netwerken op te bouwen. Lees meerIn deze aflevering praten Aqil en ik over:
• Durven we in Nederland wel genoeg te falen?
• Bijsturen in je strategie is iets anders dan doelloos zwalken.
• Beloof niets wat je niet kunt waarmaken.En nog veel meer!
---'Leiders & Herrieschoppers - met Kirsten de Roo', is de podcast die wekelijks een frisse blik werpt op werkgeverschap en de arbeidsmarkt. Deze podcast is de perfecte luisterervaring voor ondernemers, HR managers, leidinggevenden en recruiters. Kirsten gaat om de week in gesprek met toonaangevende directeuren en uitgesproken persoonlijkheden die niet terugschrikken voor hun eigen mening. In de andere weken neemt ze je mee in haar eigen gedachtenwereld met een doordachte solo-reflectie. Zet je schrap voor uitdagende ideeën en het doorbreken van politiek correct denken.
Links:
Benieuwd hoe jij je invloed vanuit jouw leiderschap optimaal kunt benutten?
Vraag dan nu de gratis training aan via onderstaande link!👉🏼 https://kirstenderoo.nl/de-5-succesfactoren-van-goed-leiderschap/
Website https://kirstenderoo.nl/
LinkedIn https://www.linkedin.com/in/kirstenderoo/ -
Vier het vertrek van je medewerkers - met Kirsten de Roo #40
4 november 2024 · 12 min
Het behouden van mensen in je team is essentieel in deze krappe arbeidsmarkt. Medewerkers werven heeft weinig zin als je hen niet kunt behouden. Het draait erom te voorkomen dat mensen binnen no time ongewenst vertrekken. Soms kan het echter juist beter zijn om afscheid van elkaar te nemen. Lees meer
In deze solo-reflectie deel ik mijn gedachten over:
• Zachte heelmeesters maken stinkende wonden
• Begrijp waarom mensen vertrekken
• Laat je niet leiden door emotiesEn nog veel meer! Veel luisterplezier!
---'Leiders & Herrieschoppers - met Kirsten de Roo', is de podcast die wekelijks een frisse blik werpt op werkgeverschap en de arbeidsmarkt. Deze podcast is de perfecte luisterervaring voor ondernemers, HR managers, leidinggevenden en recruiters. Kirsten gaat om de week in gesprek met toonaangevende directeuren en uitgesproken persoonlijkheden die niet terugschrikken voor hun eigen mening. In de andere weken neemt ze je mee in haar eigen gedachtenwereld met een doordachte solo-reflectie. Zet je schrap voor uitdagende ideeën en het doorbreken van politiek correct denken.
Links:
Benieuwd hoe jij je invloed vanuit jouw leiderschap optimaal kunt benutten?
Vraag dan nu de gratis training aan via onderstaande link!👉🏼 https://kirstenderoo.nl/de-5-succesfactoren-van-goed-leiderschap/
Website https://kirstenderoo.nl/
LinkedIn https://www.linkedin.com/in/kirstenderoo/ -
De Social Media Dilemma's - met Jesse Geul #39
28 oktober 2024 · 58 min
Op LinkedIn kent bijna iedereen Jesse Geul of je hebt hem vast weleens voorbij zien komen. Jesse is trainer, spreker en ex-rechercheur❗️. Na 10 jaar bij de politie te hebben gewerkt, is hij sinds 8 jaar actief in recruitment en traint Jesse organisaties om hun recruitment naar een hoger niveau te tillen. Jesse weet als geen ander om met humor te laten zien wat er allemaal op die arbeidsmarkt speelt. Jesse is natuurlijk een expert is in zijn vakgebied, maar daar hebben we het niet alleen over gehad. Het was ook vooral een persoonlijk en leuk gesprek. Lees meer
In deze aflevering praten Jesse en Kirsten samen over:
👉 De impact van LinkedIn: Wat en hoeveel kun je van jezelf laten zien? Wat doen meningen van anderen met je?
👉 Wat betekent zichtbaarheid voor werkgevers als ze mensen willen werven?
👉 Waar gaat recruitment echt over?
👉 Hoe zit dat nu eigenlijk met het cv? Nog steeds bruikbaar of weg ermee?---
'Leiders & Herrieschoppers - met Kirsten de Roo', is de podcast die wekelijks een frisse blik werpt op werkgeverschap en de arbeidsmarkt. Deze podcast is de perfecte luisterervaring voor ondernemers, HR managers, leidinggevenden en recruiters. Kirsten gaat om de week in gesprek met toonaangevende directeuren en uitgesproken persoonlijkheden die niet terugschrikken voor hun eigen mening. In de andere weken neemt ze je mee in haar eigen gedachtenwereld met een doordachte solo-reflectie. Zet je schrap voor uitdagende ideeën en het doorbreken van politiek correct denken.
Links:
Benieuwd hoe jij je invloed vanuit jouw leiderschap optimaal kunt benutten?
Vraag dan nu de gratis training aan via onderstaande link!👉🏼 https://kirstenderoo.nl/de-5-succesfactoren-van-goed-leiderschap/
Website https://kirstenderoo.nl/
LinkedIn https://www.linkedin.com/in/kirstenderoo/ -
Is een ondernemer ook altijd een goede leider? - met Kirsten de Roo #38
21 oktober 2024 · 10 min
Als ondernemer begin je meestal niet met je bedrijf omdat je zo graag mensen wilt aannemen en een manager wilt zijn. Maar wanneer je groeit, kom je op het punt dat je toch je eerste medewerkers moet aannemen. Zo rol je langzaam in de rol van leidinggevende. Maar is dat wel wat je wilt? En past het bij je? Lees meer
In deze solo-reflectie deel ik mijn visie op:
👉 Moet je als ondernemer overal goed in zijn?
👉 Wat levert zelfkennis je op?
👉 Zou jij jezelf aannemen als manager?En nog veel meer! Veel luisterplezier!
---
'Leiders & Herrieschoppers - met Kirsten de Roo', is de podcast die wekelijks een frisse blik werpt op werkgeverschap en de arbeidsmarkt. Deze podcast is de perfecte luisterervaring voor ondernemers, HR managers, leidinggevenden en recruiters. Kirsten gaat om de week in gesprek met toonaangevende directeuren en uitgesproken persoonlijkheden die niet terugschrikken voor hun eigen mening. In de andere weken neemt ze je mee in haar eigen gedachtenwereld met een doordachte solo-reflectie. Zet je schrap voor uitdagende ideeën en het doorbreken van politiek correct denken.
Links:
Benieuwd hoe jij je invloed vanuit jouw leiderschap optimaal kunt benutten?
Vraag dan nu de gratis training aan via onderstaande link!👉🏼 https://kirstenderoo.nl/de-5-succesfactoren-van-goed-leiderschap/
Website https://kirstenderoo.nl/
LinkedIn https://www.linkedin.com/in/kirstenderoo/ -
De impact van zelfreflectie - met Andreas Bouman #37
14 oktober 2024 · 55 min
Andreas Bouman werkt al sinds 2016 bij Raaak Personeel. Na jaren in het managementteam te hebben gezeten, ontdekte hij dat hij klaar was met zijn leidinggevende rol en besloot het roer om te gooien. Lees meer
In zijn huidige functie zoekt Andreas continu naar nieuwe manieren om talent aan te trekken en te behouden, waarbij innovatie centraal staat. In deze aflevering bespreken Andreas en Kirsten onder andere:
👉 De ouderwetse manier van arbeidsbemiddeling die op zijn einde loopt
👉 Het gebrek aan zichtbaarheid van bedrijven
👉 De kern van effectief leiderschap
👉 Waarom zelfreflectie vaak pas plaatsvindt als dingen misgaan en waarom dat een gemiste kans isEn nog veel meer. Veel luisterplezier!
---
'Leiders & Herrieschoppers - met Kirsten de Roo', is de podcast die wekelijks een frisse blik werpt op werkgeverschap en de arbeidsmarkt. Deze podcast is de perfecte luisterervaring voor ondernemers, HR managers, leidinggevenden en recruiters. Kirsten gaat om de week in gesprek met toonaangevende directeuren en uitgesproken persoonlijkheden die niet terugschrikken voor hun eigen mening. In de andere weken neemt ze je mee in haar eigen gedachtenwereld met een doordachte solo-reflectie. Zet je schrap voor uitdagende ideeën en het doorbreken van politiek correct denken.
Links:
Benieuwd hoe jij je invloed vanuit jouw leiderschap optimaal kunt benutten?
Vraag dan nu de gratis training aan via onderstaande link!👉🏼 https://kirstenderoo.nl/de-5-succesfactoren-van-goed-leiderschap/
Website https://kirstenderoo.nl/
LinkedIn https://www.linkedin.com/in/kirstenderoo/ -
Goed Werkgeverschap of betutteling? - met Kirsten de Roo #36
7 oktober 2024 · 11 min
Slaan we door op het gebied van goed werkgeverschap? Lees meer
Medewerkers ondersteunen om optimaal te functioneren is iets anders dan als werkgever alles uit handen nemen. In deze soloreflectie deel ik mijn gedachten over:
- Als werkgever is het niet jouw taak om medewerkers te pamperen of lui te maken.
- Wat hebben mensen daadwerkelijk nodig om goed te functioneren? Wat is écht van belang en wat is slechts een leuk extraatje?
- Goed werkgeverschap en goed werknemerschap gaan hand in hand.En nog veel meer. Veel luisterplezier!
---
'Leiders & Herrieschoppers - met Kirsten de Roo', is de podcast die wekelijks een frisse blik werpt op werkgeverschap en de arbeidsmarkt. Deze podcast is de perfecte luisterervaring voor ondernemers, HR managers, leidinggevenden en recruiters. Kirsten gaat om de week in gesprek met toonaangevende directeuren en uitgesproken persoonlijkheden die niet terugschrikken voor hun eigen mening. In de andere weken neemt ze je mee in haar eigen gedachtenwereld met een doordachte solo-reflectie. Zet je schrap voor uitdagende ideeën en het doorbreken van politiek correct denken.
Links:
Benieuwd hoe jij je invloed vanuit jouw leiderschap optimaal kunt benutten?
Vraag dan nu de gratis training aan via onderstaande link!👉🏼 https://kirstenderoo.nl/de-5-succesfactoren-van-goed-leiderschap/
Website https://kirstenderoo.nl/
LinkedIn https://www.linkedin.com/in/kirstenderoo/ -
Ondernemerschap gaat niet vanzelf - met Ad van Beurden #35
30 september 2024 · 50 min
Ad van Beurden is een ondernemer in hart en nieren. Sinds 2010 heeft hij zijn bedrijf TLogistics opgebouwd tot een onderneming met 60 medewerkers. Lees meer
Ad weet als geen ander wat het betekent om een bedrijf te bouwen, en dat dit allesbehalve vanzelf gaat.
In deze nieuwe aflevering bespreken we samen de volgende onderwerpen:
- Is een ondernemer automatisch ook een goede leidinggevende?
- Welke veranderingen ziet Ad op de arbeidsmarkt in vergelijking met 10 jaar geleden?
- Slaan we in Nederland te vaak door?
- Wat betekent ondernemerschap voor Ad?En nog veel meer! Veel luisterplezier!
Maak er een fijne dag van.
---
'Leiders & Herrieschoppers - met Kirsten de Roo', is de podcast die wekelijks een frisse blik werpt op werkgeverschap en de arbeidsmarkt. Deze podcast is de perfecte luisterervaring voor ondernemers, HR managers, leidinggevenden en recruiters. Kirsten gaat om de week in gesprek met toonaangevende directeuren en uitgesproken persoonlijkheden die niet terugschrikken voor hun eigen mening. In de andere weken neemt ze je mee in haar eigen gedachtenwereld met een doordachte solo-reflectie. Zet je schrap voor uitdagende ideeën en het doorbreken van politiek correct denken.
Links:
Benieuwd hoe jij je invloed vanuit jouw leiderschap optimaal kunt benutten?
Vraag dan nu de gratis training aan via onderstaande link!👉🏼 https://kirstenderoo.nl/de-5-succesfactoren-van-goed-leiderschap/
Website https://kirstenderoo.nl/
LinkedIn https://www.linkedin.com/in/kirstenderoo/--
-
Weet welk ontwikkelpotentieel je in huis hebt en haalt - met Kirsten de Roo #34
23 september 2024 · 10 min
Wanneer je mensen de kans geeft om hun talenten te benutten en hun vaardigheden te ontwikkelen, blijven ze relevant in een steeds veranderende wereld. Dit is niet alleen goed voor hen, maar ook voor de toekomst van je bedrijf of organisatie. Lees meer
Maar om dat te bereiken, moet je wel weten welke talenten en ontwikkelpotentie je medewerkers in huis hebben. Anders is het alsof je met hagel schiet en ontbreekt een gerichte strategie om je bedrijf met de juiste mensen te laten groeien. Zorg er daarom voor dat je zicht hebt op het ontwikkelpotentieel binnen je team.
Dit en meer in de solo-reflectie van deze week!
Veel luisterplezier!
---
'Leiders & Herrieschoppers - met Kirsten de Roo', is de podcast die wekelijks een frisse blik werpt op werkgeverschap en de arbeidsmarkt. Deze podcast is de perfecte luisterervaring voor ondernemers, HR managers, leidinggevenden en recruiters. Kirsten gaat om de week in gesprek met toonaangevende directeuren en uitgesproken persoonlijkheden die niet terugschrikken voor hun eigen mening. In de andere weken neemt ze je mee in haar eigen gedachtenwereld met een doordachte solo-reflectie. Zet je schrap voor uitdagende ideeën en het doorbreken van politiek correct denken.
Links:
Benieuwd hoe jij je invloed vanuit jouw leiderschap optimaal kunt benutten?
Vraag dan nu de gratis training aan via onderstaande link!👉🏼 https://kirstenderoo.nl/de-5-succesfactoren-van-goed-leiderschap/
Website https://kirstenderoo.nl/
LinkedIn https://www.linkedin.com/in/kirstenderoo/ -
Prima is niet langer goed genoeg - met Arjen Maliepaard #33
16 september 2024 · 1 uur 3 min
'Het gaat wel prima’ is niet meer goed genoeg voor bedrijven om medewerkers binnenboord te houden. 30% van de mensen heeft het afgelopen jaar gesolliciteerd naar een baan bij een andere organisatie, en 35% van de medewerkers geeft aan van plan te zijn dit binnenkort te doen. Dat betekent dat er werk aan de winkel is voor veel werkgevers in Nederland. Lees meer
Kirsten spreekt met Arjen Maliepaard, Directeur van Integron. Bij Integron wordt er elke dag gewerkt aan het geluk van mensen binnen organisaties, en er wordt onderzoek naar gedaan. Gelukkige mensen zijn gelukkige medewerkers, en die zorgen weer voor gelukkige klanten.
In deze aflevering bespreken Kirsten en Arjen het volgende:
👉 Waarom is ‘prima’ niet langer goed genoeg?
👉 Is vier dagen per week werken de oplossing, of willen medewerkers gewoon meer flexibiliteit?
👉 Wanneer zou jij jouw werkgever aanbevelen?
👉 Scheer generaties niet over één kam.En nog veel meer. Veel luisterplezier!
Veel luisterplezier!
---
'Leiders & Herrieschoppers - met Kirsten de Roo', is de podcast die wekelijks een frisse blik werpt op werkgeverschap en de arbeidsmarkt. Deze podcast is de perfecte luisterervaring voor ondernemers, HR managers, leidinggevenden en recruiters. Kirsten gaat om de week in gesprek met toonaangevende directeuren en uitgesproken persoonlijkheden die niet terugschrikken voor hun eigen mening. In de andere weken neemt ze je mee in haar eigen gedachtenwereld met een doordachte solo-reflectie. Zet je schrap voor uitdagende ideeën en het doorbreken van politiek correct denken.
Links:
Benieuwd hoe jij je invloed vanuit jouw leiderschap optimaal kunt benutten?
Vraag dan nu de gratis training aan via onderstaande link!👉🏼 https://kirstenderoo.nl/de-5-succesfactoren-van-goed-leiderschap/
Website https://kirstenderoo.nl/
LinkedIn https://www.linkedin.com/in/kirstenderoo/--
-
Talentmanagement, een extraatje of absolute noodzaak?- met Kirsten de Roo #32
9 september 2024 · 10 min
Talentmanagement is een term die veelvuldig wordt gebruikt. Maar wat betekent het nu precies en wat zijn de valkuilen? Waarom zijn veel HR-managers er fan van en wordt het door sommige directieleden als gezeur gezien? Je hoort het tijdens deze solo-reflectie! Lees meer
Veel luisterplezier!
---
'Leiders & Herrieschoppers - met Kirsten de Roo', is de podcast die wekelijks een frisse blik werpt op werkgeverschap en de arbeidsmarkt. Deze podcast is de perfecte luisterervaring voor ondernemers, HR managers, leidinggevenden en recruiters. Kirsten gaat om de week in gesprek met toonaangevende directeuren en uitgesproken persoonlijkheden die niet terugschrikken voor hun eigen mening. In de andere weken neemt ze je mee in haar eigen gedachtenwereld met een doordachte solo-reflectie. Zet je schrap voor uitdagende ideeën en het doorbreken van politiek correct denken.
Links:
Benieuwd hoe jij je invloed vanuit jouw leiderschap optimaal kunt benutten?
Vraag dan nu de gratis training aan via onderstaande link!👉🏼 https://kirstenderoo.nl/de-5-succesfactoren-van-goed-leiderschap/
Website https://kirstenderoo.nl/LinkedIn https://www.linkedin.com/in/kirstenderoo/
-
Maak je bedrijf menselijker - met Dylan Leonora #31
2 september 2024 · 44 min
“Ik maak organisaties menselijker en werknemers gelukkiger.” Dit is de missie van Dylan Leonora.
Kirsten praat met deze sympathieke ondernemer over onder andere de volgende onderwerpen: Lees meer👉 Waarom je bij weerstand moet blijven staan;
👉 Of je alles moet faciliteren voor je medewerker;
👉 Wat persoonlijke ontwikkeling precies inhoudt;
👉 Oogsten is ook werken;
👉 Wat je kunt leren van de managementstijl van… Jezus;
👉 Leiderschap is invloed.En nog veel meer. Veel luisterplezier!
---
'Leiders & Herrieschoppers - met Kirsten de Roo', is de podcast die wekelijks een frisse blik werpt op werkgeverschap en de arbeidsmarkt. Deze podcast is de perfecte luisterervaring voor ondernemers, HR managers, leidinggevenden en recruiters. Kirsten gaat om de week in gesprek met toonaangevende directeuren en uitgesproken persoonlijkheden die niet terugschrikken voor hun eigen mening. In de andere weken neemt ze je mee in haar eigen gedachtenwereld met een doordachte solo-reflectie. Zet je schrap voor uitdagende ideeën en het doorbreken van politiek correct denken.
Links:
Website https://kirstenderoo.nl/
LinkedIn https://www.linkedin.com/in/kirstenderoo/--
-
Neem het vertrek van je medewerkers niet voor lief! - met Kirsten de Roo #30
26 augustus 2024 · 10 min
Weet jij waarom medewerkers vertrekken binnen jouw team? Wanneer mensen hun baan opzeggen en vertrekken, is de reden daarvan niet altijd duidelijk. Ja, iemand heeft een andere ‘uitdaging’ gevonden of kan ‘ergens anders’ meer verdienen, maar is dat de échte reden? Vaak is dat niet bekend, en werkgevers vragen hier zelden verder naar. Dat is een gemiste kans. Lees meer
In deze solo-reflectie deelt Kirsten de Roo haar visie op het vertrek van medewerkers:
👉 Weet waarom medewerkers vertrekken of blijven;
👉 Jouw aannames remmen je nieuwsgierigheid;
👉 Wat kun je vandaag anders doen om meer aandacht te besteden aan het behoud van je mensen?
En nog veel meer. Veel luisterplezier!
Ken je trouwens de training 'Succesvol Offboarden - Van Ex-collega naar Ambassadeur' al? Nu slechts voor €49,-
https://kirstenderoo.nl/succesvol-offboarden/---
'Leiders & Herrieschoppers - met Kirsten de Roo', is de podcast die wekelijks een frisse blik werpt op werkgeverschap en de arbeidsmarkt. Deze podcast is de perfecte luisterervaring voor ondernemers, HR managers, leidinggevenden en recruiters. Kirsten gaat om de week in gesprek met toonaangevende directeuren en uitgesproken persoonlijkheden die niet terugschrikken voor hun eigen mening. In de andere weken neemt ze je mee in haar eigen gedachtenwereld met een doordachte solo-reflectie. Zet je schrap voor uitdagende ideeën en het doorbreken van politiek correct denken.
Links:
Website https://kirstenderoo.nl/
LinkedIn https://www.linkedin.com/in/kirstenderoo/ -
Zet je deuren open: Werkgeluk & Open Hiring met Aaltje Vincent #29
19 augustus 2024 · 52 min
In deze aflevering van “Leiders & Herrieschoppers” gaat Kirsten de Roo in gesprek met de toonaangevende loopbaanprofessional en auteur Aaltje Vincent. Samen duiken ze in de wereld van werkgeluk en innovatieve wervingsmethoden, zoals open hiring. Aaltje deelt haar visie op hoe organisaties hun deuren, zowel letterlijk als figuurlijk, kunnen openzetten om de juiste talenten aan te trekken, en waarom transparantie en eerlijkheid cruciaal zijn in het wervingsproces. Lees meer
In deze aflevering komen onder andere de volgende onderwerpen aan bod:
👉 Is ‘Open Hiring’ een oplossing of te idealistisch?;
👉 Solliciteren is hopen op een beter leven;
👉 Je vacature mooier maken? Doe dit niet!En nog veel meer. Veel luisterplezier!
---
'Leiders & Herrieschoppers - met Kirsten de Roo', is de podcast die wekelijks een frisse blik werpt op werkgeverschap en de arbeidsmarkt. Deze podcast is de perfecte luisterervaring voor ondernemers, HR managers, leidinggevenden en recruiters. Kirsten gaat om de week in gesprek met toonaangevende directeuren en uitgesproken persoonlijkheden die niet terugschrikken voor hun eigen mening. In de andere weken neemt ze je mee in haar eigen gedachtenwereld met een doordachte solo-reflectie. Zet je schrap voor uitdagende ideeën en het doorbreken van politiek correct denken.
Links:
Website https://kirstenderoo.nl/
LinkedIn https://www.linkedin.com/in/kirstenderoo/ -
Onboarding is meer dan een nieuw laptop - met Kirsten de Roo #28
12 augustus 2024 · 14 min
Eindelijk heb je die vacature ingevuld waarvoor maandenlang niemand te vinden was. Eindelijk kunnen je medewerkers ontlast worden door de komst van een nieuwe collega, want de werkdruk was eigenlijk veel te hoog. Nu is dat eindelijk opgelost… Of toch (nog) niet? Lees meer
In deze solo-reflectie neemt Kirsten je mee in haar gedachten over:
👉 De bittere noodzaak van een goede onboarding in plaats van een ‘leuk extraatje’;
👉 Onboarding is meer dan alleen een inwerkplan;
👉 Alles draait om verwachtingen en het (niet) waarmaken ervan;
👉 ‘Geen tijd’ nemen kost uiteindelijk veel meer tijd.En nog veel meer. Veel luisterplezier!
---
'Leiders & Herrieschoppers - met Kirsten de Roo', is de podcast die wekelijks een frisse blik werpt op werkgeverschap en de arbeidsmarkt. Deze podcast is de perfecte luisterervaring voor ondernemers, HR managers, leidinggevenden en recruiters. Kirsten gaat om de week in gesprek met toonaangevende directeuren en uitgesproken persoonlijkheden die niet terugschrikken voor hun eigen mening. In de andere weken neemt ze je mee in haar eigen gedachtenwereld met een doordachte solo-reflectie. Zet je schrap voor uitdagende ideeën en het doorbreken van politiek correct denken.
Links:
Website https://kirstenderoo.nl/
LinkedIn https://www.linkedin.com/in/kirstenderoo/ -
Luchtvaart Leiderschap: Inspirerende verhalen van een oud-piloot - met Peter van Heijst #27
5 augustus 2024 · 1 uur 22 min
Peter van Heijst heeft 37 jaar als piloot bij KLM gewerkt, waarvan hij jarenlang de rol van gezagvoerder heeft vervuld. In al die jaren heeft Peter veel meegemaakt in de cockpit. Hij weet als geen ander hoe leiderschap het verschil maakt in diverse (nood)situaties en wat goed leiderschap betekent wanneer je elke vlucht samenwerkt met een andere crew. Naast het vliegen heeft Peter als human-factor instructeur vele nieuwe gezagvoerders en instructeurs getraind en, waar nodig, gecoacht op het gebied van leiderschap. Lees meer
Kirsten en Peter bespreken samen de volgende onderwerpen:
✅ Een leider hoeft niet altijd populair te zijn;
✅ 'Er is geen inclusievere omgeving dan in de cockpit';
✅ Durf je leidinggevende aan te spreken: 'Wees kritisch en denk na'.
En nog veel meer. Veel luisterplezier!---
'Leiders & Herrieschoppers - met Kirsten de Roo', is de podcast die wekelijks een frisse blik werpt op werkgeverschap en de arbeidsmarkt. Deze podcast is de perfecte luisterervaring voor ondernemers, HR managers, leidinggevenden en recruiters. Kirsten gaat om de week in gesprek met toonaangevende directeuren en uitgesproken persoonlijkheden die niet terugschrikken voor hun eigen mening. In de andere weken neemt ze je mee in haar eigen gedachtenwereld met een doordachte solo-reflectie. Zet je schrap voor uitdagende ideeën en het doorbreken van politiek correct denken.
Links:
Website https://kirstenderoo.nl/
LinkedIn https://www.linkedin.com/in/kirstenderoo/ -
Opgesloten in je baan (deel 2) - met Kirsten de Roo #26
29 juli 2024 · 17 min
In de podcast van afgelopen week heb ik uitgebreid met organisatiepsycholoog Merel Veenstra gesproken over wat het betekent om opgesloten te zitten in je baan. Het onderwerp spreekt me enorm aan en daarom heb ik een solo-reflectie opgenomen waarin ik je meeneem in mijn gedachten over: Lees meer
- Ben je realistisch over je eigen werkgeluk of wordt het overschat?
- Welke belemmeringen zitten in ons hoofd die zorgen dat we niet durven te kiezen voor het eigen werkgeluk?
- Welke rol ligt er voor ouders en het onderwijs in het toekomstige werkgeluk van kinderen?
En nog veel meer. Je hoort het tijdens deze aflevering van Leiders & Herrieschoppers.---
'Leiders & Herrieschoppers - met Kirsten de Roo', is de podcast die wekelijks een frisse blik werpt op werkgeverschap en de arbeidsmarkt. Deze podcast is de perfecte luisterervaring voor ondernemers, HR managers, leidinggevenden en recruiters. Kirsten gaat om de week in gesprek met toonaangevende directeuren en uitgesproken persoonlijkheden die niet terugschrikken voor hun eigen mening. In de andere weken neemt ze je mee in haar eigen gedachtenwereld met een doordachte solo-reflectie. Zet je schrap voor uitdagende ideeën en het doorbreken van politiek correct denken.
Links:
Website https://kirstenderoo.nl/
LinkedIn https://www.linkedin.com/in/kirstenderoo/ -
Opgesloten in je baan (deel 1) - met Merel Feenstra #25
22 juli 2024 · 49 min
Merel Feenstra is organisatiepsycholoog en verdiept zich in medewerkers die de ervaring hebben opgesloten te zitten in hun baan ook wel 'Locked at the job' genoemd Mensen voelen zich niet echt blij in hun werk, hebben het gevoel dat ze werk doen wat weinig bijdraagt of hebben het gevoel dat ze werk doen dat niet bij ze past. En toch blijven deze mensen hangen in hun baan in plaats van dat ze kiezen voor iets anders. Lees meer
Kirsten en Merel bespreken samen de volgende onderwerpen:
- Wanneer zit je nu echt opgesloten in je baan?
- Waarom blijven mensen hangen in een baan, terwijl ze al jaren niet tevreden zijn?
- Organisaties maken mensen lui.
En nog veel meer. Veel luisterplezier!
---
'Leiders & Herrieschoppers - met Kirsten de Roo', is de podcast die wekelijks een frisse blik werpt op werkgeverschap en de arbeidsmarkt. Deze podcast is de perfecte luisterervaring voor ondernemers, HR managers, leidinggevenden en recruiters. Kirsten gaat om de week in gesprek met toonaangevende directeuren en uitgesproken persoonlijkheden die niet terugschrikken voor hun eigen mening. In de andere weken neemt ze je mee in haar eigen gedachtenwereld met een doordachte solo-reflectie. Zet je schrap voor uitdagende ideeën en het doorbreken van politiek correct denken.
Links:
Website https://kirstenderoo.nl/
LinkedIn https://www.linkedin.com/in/kirstenderoo/ -
Goed Leiderschap begint bij zelfreflectie - met Kirsten de Roo #24
15 juli 2024 · 17 min
Waarom is het zo lastig om goed leiderschap op orde te hebben in organisaties? Weten en doen zijn twee verschillende dingen. Er wordt veel over goed leiderschap gepraat. Maar waarom blijkt dat in de praktijk zo lastig? In deze solo-reflectie neemt Kirsten je mee in haar gedachten over: Lees meer
- Waarom zelfreflectie cruciaal is, maar het tegelijkertijd weinig wordt gedaan.
- Wat betekenen kernwaarden als ze alleen op papier staan?
- Hoe maak je echt het verschil vanuit leiderschap?En nog veel meer. Veel luisterplezier!
---
'Leiders & Herrieschoppers - met Kirsten de Roo', is de podcast die wekelijks een frisse blik werpt op werkgeverschap en de arbeidsmarkt. Deze podcast is de perfecte luisterervaring voor ondernemers, HR managers, leidinggevenden en recruiters. Kirsten gaat om de week in gesprek met toonaangevende directeuren en uitgesproken persoonlijkheden die niet terugschrikken voor hun eigen mening. In de andere weken neemt ze je mee in haar eigen gedachtenwereld met een doordachte solo-reflectie. Zet je schrap voor uitdagende ideeën en het doorbreken van politiek correct denken.
Links:
Website https://kirstenderoo.nl/
LinkedIn https://www.linkedin.com/in/kirstenderoo/ -
Check Your Ego At The Door - met Julien Pluijmen #23
8 juli 2024 · 48 min
Julien Pluijmen is een HR directeur die zich enorm inzet voor mensgericht leiderschap. Gelukkige medewerkers zorgen voor succesvolle organisaties
Leiders hebben daarin een cruciale rol. In deze aflevering bespreek ik met Julien het volgende: Lees meer- Laat je ego als leider achterwege;
- Kan iedere organisatie zijn als AFAS?
- Ken je eigen drive als leidinggevende.
- Welke rol heeft HR in mensgericht leiderschap.En nog veel meer!
---
'Leiders & Herrieschoppers - met Kirsten de Roo', is de podcast die wekelijks een frisse blik werpt op werkgeverschap en de arbeidsmarkt. Deze podcast is de perfecte luisterervaring voor ondernemers, HR managers, leidinggevenden en recruiters. Kirsten gaat om de week in gesprek met toonaangevende directeuren en uitgesproken persoonlijkheden die niet terugschrikken voor hun eigen mening. In de andere weken neemt ze je mee in haar eigen gedachtenwereld met een doordachte solo-reflectie. Zet je schrap voor uitdagende ideeën en het doorbreken van politiek correct denken.
Links:
Website https://kirstenderoo.nl/
LinkedIn https://www.linkedin.com/in/kirstenderoo/ -
Goed Werkgeverschap is geen extraatje - met Kirsten de Roo #22
1 juli 2024 · 11 min
Goed werkgeverschap is cruciaal wanneer je als bedrijf succesvol wilt zijn. Je hebt immers de juiste mensen op de juiste plek nodig, gezien mensen je bedrijf kunnen maken of breken. Wanneer je je te weinig verdiept in je medewerkers, dan verdiep je je in feite ook te weinig in hoe je als organisatie succesvol kunt worden en blijven. Goed werkgeverschap is daarom een belangrijke voorwaarde. In deze solo-reflectie neem ik je mee in: Lees meer
- Waar gaat goed werkgeverschap eigelijk over?
- 'We hebben geen tijd' of nemen we geen tijd?
- Zou goed leiderschap een arbeidsvoorwaarde moeten zijn?En nog veel meer. Je hoort het tijdens deze aflevering van Leiders & Herrieschoppers.
---
'Leiders & Herrieschoppers - met Kirsten de Roo', is de podcast die wekelijks een frisse blik werpt op werkgeverschap en de arbeidsmarkt. Deze podcast is de perfecte luisterervaring voor ondernemers, HR managers, leidinggevenden en recruiters. Kirsten gaat om de week in gesprek met toonaangevende directeuren en uitgesproken persoonlijkheden die niet terugschrikken voor hun eigen mening. In de andere weken neemt ze je mee in haar eigen gedachtenwereld met een doordachte solo-reflectie. Zet je schrap voor uitdagende ideeën en het doorbreken van politiek correct denken.
Links:
Website https://kirstenderoo.nl/
LinkedIn https://www.linkedin.com/in/kirstenderoo/ -
Ouderschap is ook Leiderschap - met Lizzy en Kirsten #21
24 juni 2024 · 36 min
Kirsten heeft haar 13 jarige dochter Lizzy meegenomen naar de Podcast studio. Ondanks haar leeftijd is Lizzy al leuk aan het ondernemen met haar eigen kledingbedrijfje (=superleuk) en haar school (=stom)
Waar geeft Kirsten de ruimte aan Lizzy en waar liggen grenzen, ook ter bescherming in een tijd waarin telefoons en sociale media een hoofdrol spelen.
Lizzy deelde haar eigen kijk en beleving over: Lees meer- Wat je op school leert en wat heb je daar eigenlijk aan?
- De impact van sociale media en wat vindt Lizzy zelf van telefoons op school en thuis?
- Dat ‘Nee’ ook een antwoord is.
- Haar eigen kijk op werk als jonge ondernemer.
- En hoe ze de opvoedkunsten van haar moeder ervaart.Je hoort het tijdens deze aflevering van Leiders & Herrieschoppers!
---
'Leiders & Herrieschoppers - met Kirsten de Roo', is de podcast die wekelijks een frisse blik werpt op werkgeverschap en de arbeidsmarkt. Deze podcast is de perfecte luisterervaring voor ondernemers, HR managers, leidinggevenden en recruiters. Kirsten gaat om de week in gesprek met toonaangevende directeuren en uitgesproken persoonlijkheden die niet terugschrikken voor hun eigen mening. In de andere weken neemt ze je mee in haar eigen gedachtenwereld met een doordachte solo-reflectie. Zet je schrap voor uitdagende ideeën en het doorbreken van politiek correct denken.
Links:
Website https://kirstenderoo.nl/
LinkedIn https://www.linkedin.com/in/kirstenderoo/ -
Neem mensen aan, geen cv's - met Kirsten de Roo #20
17 juni 2024 · 23 min
In deze solo-reflectie staat het cv centraal; wat is precies de toegevoegde waarde hiervan? Tegenstanders zeggen dat het cv achterhaald is en dat je het niet meer moet gebruiken tijdens het werving- en selectieproces. Voor veel bedrijven is een cv echter een onmisbare tool om een voorselectie te maken van kandidaten. Lees meer
In deze podcast hoor je de gedachtegang van Kirsten over cv's en komen onder andere de volgende onderwerpen aan bod:
- Wat is precies de toegevoegde waarde van een cv?
- Wat is 'oordeelvrij aannemen' in de praktijk?
- Wat zeggen functietitels?
- Kan je mensen eigenlijk wel objectief selecteren?
Dit en nog veel meer!Veel luisterplezier.
---
'Leiders & Herrieschoppers - met Kirsten de Roo', is de podcast die wekelijks een frisse blik werpt op werkgeverschap en de arbeidsmarkt. Deze podcast is de perfecte luisterervaring voor ondernemers, HR managers, leidinggevenden en recruiters. Kirsten gaat om de week in gesprek met toonaangevende directeuren en uitgesproken persoonlijkheden die niet terugschrikken voor hun eigen mening. In de andere weken neemt ze je mee in haar eigen gedachtenwereld met een doordachte solo-reflectie. Zet je schrap voor uitdagende ideeën en het doorbreken van politiek correct denken.
Links:
Website https://kirstenderoo.nl/
LinkedIn https://www.linkedin.com/in/kirstenderoo/ -
HR, durf eens anders te denken en te doen - met Laura Koster #19
10 juni 2024 · 54 min
Laura Koster is HR directeur in eigenlijk een typische mannenwereld; de wereld van o.a. verkoop en onderhoud van auto's. Laura weet als geen ander hoe belangrijk het is om vanuit HR bij te dragen aan de ontwikkeling van organisaties.
Hoewel HR een cruciale rol heeft, liggen er ook nog veel kansen voor HR. Lees meerKirsten en Laura bespreken samen de volgende onderwerpen:
- Mannen -en vrouwenberoepen: waarom we wel gelijkwaardig zijn, maar niet gelijk.
- Waarom het niet slim is om alleen maar mensen te werven vanuit een functieprofiel.
- De belemmeringen vanuit HR.
- Wat de kracht is van nieuwsgierigheid.En nog veel meer! Veel luisterplezier.
---
'Leiders & Herrieschoppers - met Kirsten de Roo', is de podcast die wekelijks een frisse blik werpt op werkgeverschap en de arbeidsmarkt. Deze podcast is de perfecte luisterervaring voor ondernemers, HR managers, leidinggevenden en recruiters. Kirsten gaat om de week in gesprek met toonaangevende directeuren en uitgesproken persoonlijkheden die niet terugschrikken voor hun eigen mening. In de andere weken neemt ze je mee in haar eigen gedachtenwereld met een doordachte solo-reflectie. Zet je schrap voor uitdagende ideeën en het doorbreken van politiek correct denken.
Links:
Website https://kirstenderoo.nl/
LinkedIn https://www.linkedin.com/in/kirstenderoo/ -
Werkgeluk: meer dan een vinkje op je personeelsbeleid - met Kirsten de Roo #18
3 juni 2024 · 13 min
Kirsten neemt je in deze aflevering mee naar het thema 'Werkgeluk'. Tien jaar geleden waren we hier eigenlijk nog niet zo mee bezig. Maar anno 2024 is 'Werkgeluk' zeker een belangrijk thema op deze krappe arbeidsmarkt. Lees meer
In tien minuten hoor je onder andere:
- Waarom werkgeluk meer is dan een kerstpakket
- Waarom werkgeluk voor iedere dag een illusie is
- Wat echt bijdraagt tot werkgeluk
- En nog veel meer! Veel luisterplezier.---
'Leiders & Herrieschoppers - met Kirsten de Roo', is de podcast die wekelijks een frisse blik werpt op werkgeverschap en de arbeidsmarkt. Deze podcast is de perfecte luisterervaring voor ondernemers, HR managers, leidinggevenden en recruiters. Kirsten gaat om de week in gesprek met toonaangevende directeuren en uitgesproken persoonlijkheden die niet terugschrikken voor hun eigen mening. In de andere weken neemt ze je mee in haar eigen gedachtenwereld met een doordachte solo-reflectie. Zet je schrap voor uitdagende ideeën en het doorbreken van politiek correct denken.
Links:
Website https://kirstenderoo.nl/
LinkedIn https://www.linkedin.com/in/kirstenderoo/ -
Maak werk van je employee experience - met Heleen Mes #17
27 mei 2024 · 52 min
Het betrokken houden van je medewerkers is cruciaal wanneer je wilt dat mensen goed functioneren en met plezier bij je willen blijven werken. En dat is vaak gemakkelijker gezegd dan gedaan, zeker in deze krappe arbeidsmarkt. Hoe mensen zich voelen binnen het werk en binnen de werkomgeving speelt daarin een cruciale rol. Het vraagt van werkgevers om daar oprechte aandacht aan te geven en zich te verdiepen in hun eigen werkgeverschap.
Met Heleen Mes, employee experience expert, praat ik hierover en komen onder andere de volgende onderwerpen voorbij: Lees meer1. Wat betekent goed werkgeverschap?
2. Waar gaat employee experience eigenlijk nu echt over?
3. Welke rol hebben leidinggevenden én HR hierin?
4. Blijf niet hangen in een baan die niet (meer) bij je past.En nog veel meer! Veel luisterplezier.
---
'Leiders & Herrieschoppers - met Kirsten de Roo', is de podcast die wekelijks een frisse blik werpt op werkgeverschap en de arbeidsmarkt. Deze podcast is de perfecte luisterervaring voor ondernemers, HR managers, leidinggevenden en recruiters. Kirsten gaat om de week in gesprek met toonaangevende directeuren en uitgesproken persoonlijkheden die niet terugschrikken voor hun eigen mening. In de andere weken neemt ze je mee in haar eigen gedachtenwereld met een doordachte solo-reflectie. Zet je schrap voor uitdagende ideeën en het doorbreken van politiek correct denken.
Links:
Website https://kirstenderoo.nl/
LinkedIn https://www.linkedin.com/in/kirstenderoo/ -
Vrouwen in typische Mannenberoepen- met Kirsten de Roo #16
20 mei 2024 · 19 min
Waarom solliciteren zo weinig vrouwen bij Defensie? En is dat eigenlijk erg? Lees meer
Defensie wil in 2030 een medewerkersbestand hebben dat voor minstens 30 procent uit vrouwen bestaat. Vooralsnog wordt dat bij lange na niet gehaald: op dit moment is 18 procent vrouw.
‘Vrouwen zijn over het algemeen fysiek anders gebouwd, waardoor het werk in het leger bijvoorbeeld ook minder aantrekkelijk is voor vrouwen en minder past.’
‘Je hebt nu eenmaal meer beroepen die geschikt zijn voor mannen, net zoals je ook meer beroepen hebt die beter geschikt zijn voor vrouwen. Dat hoeft in mijn optiek helemaal niet erg te zijn.’
Of moet Defensie aan de bak om wel meer vrouwen aan te trekken?
In deze podcast hoor je het gesprek dat Kirsten had bij NPO Radio 1, waar zij en Elanor Boekholt beiden hun visie deelden over vrouwen aantrekken bij defensie.
---
'Leiders & Herrieschoppers - met Kirsten de Roo', is de podcast die wekelijks een frisse blik werpt op werkgeverschap en de arbeidsmarkt. Deze podcast is de perfecte luisterervaring voor ondernemers, HR managers, leidinggevenden en recruiters. Kirsten gaat om de week in gesprek met toonaangevende directeuren en uitgesproken persoonlijkheden die niet terugschrikken voor hun eigen mening. In de andere weken neemt ze je mee in haar eigen gedachtenwereld met een doordachte solo-reflectie. Zet je schrap voor uitdagende ideeën en het doorbreken van politiek correct denken.
Links:
Website https://kirstenderoo.nl/
LinkedIn https://www.linkedin.com/in/kirstenderoo/ -
Een nieuw begin: Vanuit leiderschap naar een nieuw begin!- met Koen Nelissen #15
13 mei 2024 · 55 min
In deze aflevering praat Kirsten met Koen Nelissen, haar zakenpartner van Pulse Recruitment. De afgelopen jaren hebben ze samen aan hun bedrijf opgebouwd. Het was vallen en opstaan, successen vieren en leren. Nu is het punt gekomen om écht te gaan kiezen. En daar speelt leiderschap een grote rol in. Lees meer
In deze podcast hoor je onder andere:
- Hoe Koen Kirsten heeft ervaren als leider en ondernemer.
- Waarom Pulse Recruitment gaat veranderen.
- Welke rol leiderschap speelt op de arbeidsmarkt.
- Wat de cruciale competenties zijn van een leidinggevende.
- Waarom je in gesprek moet gaan met je medewerkers.
En nog veel meer!---
'Leiders & Herrieschoppers - met Kirsten de Roo', is de podcast die wekelijks een frisse blik werpt op werkgeverschap en de arbeidsmarkt. Deze podcast is de perfecte luisterervaring voor ondernemers, HR managers, leidinggevenden en recruiters. Kirsten gaat om de week in gesprek met toonaangevende directeuren en uitgesproken persoonlijkheden die niet terugschrikken voor hun eigen mening. In de andere weken neemt ze je mee in haar eigen gedachtenwereld met een doordachte solo-reflectie. Zet je schrap voor uitdagende ideeën en het doorbreken van politiek correct denken.
Links:
Website Nelissen & De Roo: https://www.nelissenderoo.nl/
Website https://kirstenderoo.nl/
LinkedIn https://www.linkedin.com/in/kirstenderoo/ -
Stop met het Pamperen van je Medewerkers - met Kirsten de Roo #14
6 mei 2024 · 10 min
In deze solo-reflectie deelt Kirsten de Roo haar inzichten over het verschil tussen oprechte aandacht en het pamperen van je medewerkers: Lees meer
- Waarom een goed salaris alleen niet voldoende is.
- De uitdagingen van werk-privébalans voor je medewerkers
- Maak medewerkers niet afhankelijk van protocollen, maar maak ze verantwoordelijk.
- Waarom investeren in je medewerkers iets anders is dan ze pamperen
- Ontdek de antwoorden op deze en meer vragen in de komende 10 minuten.
---'Leiders & Herrieschoppers - met Kirsten de Roo', is de podcast die wekelijks een frisse blik werpt op werkgeverschap en de arbeidsmarkt. Deze podcast is de perfecte luisterervaring voor ondernemers, HR managers, leidinggevenden en recruiters. Kirsten gaat om de week in gesprek met toonaangevende directeuren en uitgesproken persoonlijkheden die niet terugschrikken voor hun eigen mening. In de andere weken neemt ze je mee in haar eigen gedachtenwereld met een doordachte solo-reflectie. Zet je schrap voor uitdagende ideeën en het doorbreken van politiek correct denken.
Links:
Website https://kirstenderoo.nl/
LinkedIn https://www.linkedin.com/in/kirstenderoo/ -
Combifuncties in de Zorg - met Jeroen Hendrikse #13
29 april 2024 · 1 uur 11 min
De zorg heeft te maken met een fundamenteel personeelstekort. Een uitdaging waar, volgens Jeroen Hendrikse, Combifuncties een oplossing voor biedt. Lees meer
In een combifunctie bekleedt een medewerker twee verschillende functies in twee teams, afdelingen of zelfs organisaties. Bijvoorbeeld een leidinggevende die ook patiëntenzorg verleent of een verpleegkundige die ook kwaliteitsmedewerker is.
Kirsten de Roo praat met Jeroen over Combifuncties, waarbij onder andere ook de volgende onderwerpen voorbij komen:
- Vraag om een Vraag!
- Stap af van het functieprofiel-denken!
- Leer met Zelfspot
- Leren is...pijnlijk---
'Leiders & Herrieschoppers - met Kirsten de Roo', is de podcast die wekelijks een frisse blik werpt op werkgeverschap en de arbeidsmarkt. Deze podcast is de perfecte luisterervaring voor ondernemers, HR managers, leidinggevenden en recruiters. Kirsten gaat om de week in gesprek met toonaangevende directeuren en uitgesproken persoonlijkheden die niet terugschrikken voor hun eigen mening. In de andere weken neemt ze je mee in haar eigen gedachtenwereld met een doordachte solo-reflectie. Zet je schrap voor uitdagende ideeën en het doorbreken van politiek correct denken.
Links:
Boek 'Combifuncties': https://shop.zorgvisie.nl/combifuncties-9789036829656
Website https://kirstenderoo.nl/
LinkedIn https://www.linkedin.com/in/kirstenderoo/ -
Wat is nu precies een veilige werkomgeving? - met Kirsten de Roo #12
22 april 2024 · 14 min
In deze solo-reflectie geeft Kirsten de Roo haar visie op een veilige werkomgeving.
- Wat is een veilige werkomgeving?
- En is er een verschil in de beleving en de feiten?
- Welke rol hebben leidinggevenden, maar ook collega's samen?
- En hoe kunnen we de studenten-ontgroeningen nog accepteren? Lees meerDeze en meer vragen hoor je tijdens het komend kwartiertje.
Wil jij hierop reageren? Stuur dan een bericht via de website of reageer via het LinkedIn profiel van Kirsten. Beide links tref je hieronder aan.
---
'Leiders & Herrieschoppers - met Kirsten de Roo', is de podcast die wekelijks een frisse blik werpt op werkgeverschap en de arbeidsmarkt. Deze podcast is de perfecte luisterervaring voor ondernemers, HR managers, leidinggevenden en recruiters. Kirsten gaat om de week in gesprek met toonaangevende directeuren en uitgesproken persoonlijkheden die niet terugschrikken voor hun eigen mening. In de andere weken neemt ze je mee in haar eigen gedachtenwereld met een doordachte solo-reflectie. Zet je schrap voor uitdagende ideeën en het doorbreken van politiek correct denken.
Links:
Website https://kirstenderoo.nl/
LinkedIn https://www.linkedin.com/in/kirstenderoo/ -
Echte mannen werken 4 dagen - met Louis Goulmy #11
15 april 2024 · 57 min
Een vierdaagse werkweek met behoud van salaris; dat vindt auteur, spreker en werkexpert Louis Goulmy een goed idee! Hij heeft zijn visie beschreven in het boek 'Echte mannen werken 4 dagen'. Lees meer
Tijdens deze aflevering praat Kirsten de Roo met Louis over onder andere de volgende onderwerpen:
- We moeten minder gaan werken
- De Zorg naar een 6-urige werkdag; kan dat eigenlijk wel?
- We stapelen vermoeidheid
- Controle op de bijstand; waar zijn we eigenlijk mee bezig!Veel luisterplezier!
'Leiders & Herrieschoppers - met Kirsten de Roo', is de podcast die wekelijks een frisse blik werpt op werkgeverschap en de arbeidsmarkt. Deze podcast is de perfecte luisterervaring voor ondernemers, HR managers, leidinggevenden en recruiters. Kirsten gaat om de week in gesprek met toonaangevende directeuren en uitgesproken persoonlijkheden die niet terugschrikken voor hun eigen mening. In de andere weken neemt ze je mee in haar eigen gedachtenwereld met een doordachte solo-reflectie. Zet je schrap voor uitdagende ideeën en het doorbreken van politiek correct denken.
Links:
Website https://kirstenderoo.nl/
LinkedIn https://www.linkedin.com/in/kirstenderoo/ -
Onboarding is niet het feestje van HR - met Kirsten de Roo #10
8 april 2024 · 14 min
Wanneer je nieuwe medewerkers hebt aangenomen dan ben je nog niet klaar en start de onboarding. Maar wat betekent dat nu eigenlijk? Sommigen mensen krijgen de kriebels van het woord, want het is toch 'gewoon het inwerken van nieuwe mensen'? Het gaat echt verder dan dat en dat bespreek ik in mijn solo-reflectie van vandaag: Lees meer
- Waarom onboarding verder gaat dan het inwerkplan;
- Waarom het niet alleen een HR feestje is, maar vooral het feestje van jou als leidinggevende;
- Hoe hebben jouw medewerkers de eerste periode ervaren?
- De gevolgen van een slechte én goede onboarding.Veel luisterplezier!
P.s.: In de podcast benoem ik dat 1 op 5 medewerkers al vertrekt na een rampzalige eerste dag. Dit klopt niet en moet 4% zijn.
'Leiders & Herrieschoppers - met Kirsten de Roo', is de podcast die wekelijks een frisse blik werpt op werkgeverschap en de arbeidsmarkt. Deze podcast is de perfecte luisterervaring voor ondernemers, HR managers, leidinggevenden en recruiters. Kirsten gaat om de week in gesprek met toonaangevende directeuren en uitgesproken persoonlijkheden die niet terugschrikken voor hun eigen mening. In de andere weken neemt ze je mee in haar eigen gedachtenwereld met een doordachte solo-reflectie. Zet je schrap voor uitdagende ideeën en het doorbreken van politiek correct denken.
Links:
Website https://kirstenderoo.nl/
LinkedIn https://www.linkedin.com/in/kirstenderoo/ -
We slaan compleet door op die arbeidsmarkt - met Davey Steenbergen #9
1 april 2024 · 53 min
In deze podcast ga ik in gesprek met Davey Steenbergen, een ondernemer van 29 jaar die al op jonge leeftijd heeft geleerd om zijn eigen plan te trekken. Zijn medewerkers zijn van Generatie Z en daar kan hij inmiddels ook een boek over schrijven. Maar in plaats van een boek, bespreken we het in de podcast. Davey heeft zo zijn eigen ideeën over de huidige arbeidsmarkt en spreekt zich hier duidelijk over uit. In deze aflevering komen de volgende thema’s aan bod:
- Diversiteit en inclusie: is het oprecht of vooral een hoop poespas op de werkvloer?
- We worden steeds meer social media poppetjes zonder eigen identiteit
- Generatie Z: tot waar beweeg je als werkgever mee en waar trek je de grens?
- Leiders die zich laten leiden door emotie zijn geen leiders
- en nog veel meer Lees meer'Leiders & Herrieschoppers - met Kirsten de Roo', is de podcast die wekelijks een frisse blik werpt op werkgeverschap en de arbeidsmarkt. Deze podcast is de perfecte luisterervaring voor ondernemers, HR managers, leidinggevenden en recruiters. Kirsten gaat om de week in gesprek met toonaangevende directeuren en uitgesproken persoonlijkheden die niet terugschrikken voor hun eigen mening. In de andere weken neemt ze je mee in haar eigen gedachtenwereld met een doordachte solo-reflectie. Zet je schrap voor uitdagende ideeën en het doorbreken van politiek correct denken.
Links:
Website https://kirstenderoo.nl/
LinkedIn https://www.linkedin.com/in/kirstenderoo/ -
Een mooie functietitel maakt je nog geen goede leider - met Kirsten de Roo #8
25 maart 2024 · 15 min
Deze aflevering een soloreflectie van Kirsten de Roo over ‘een mooie functietitel maakt je nog geen goede leidinggevende’. Lees meer
Kirsten neemt je in deze podcast mee in de onderwerpen:
- Wat is de reden dat jij graag leiding wilt geven?
- De medewerker met de meeste ervaring kan ook leidinggeven. Of juist niet?
- in hoeverre ben jij bewust van de impact van jouw leiderschap?
- Jouw ego of mensen laten groeien. Wat drijft jou als leidinggevende?'Leiders & Herrieschoppers - met Kirsten de Roo', is de podcast die wekelijks een frisse blik werpt op werkgeverschap en de arbeidsmarkt. Deze podcast is de perfecte luisterervaring voor ondernemers, HR managers, leidinggevenden en recruiters. Kirsten gaat om de week in gesprek met toonaangevende directeuren en uitgesproken persoonlijkheden die niet terugschrikken voor hun eigen mening. In de andere weken neemt ze je mee in haar eigen gedachtenwereld met een doordachte solo-reflectie. Zet je schrap voor uitdagende ideeën en het doorbreken van politiek correct denken.
Links:
Website
https://kirstenderoo.nl/
LinkedIn
https://www.linkedin.com/in/kirstenderoo/
-
Conflict? Take it EASSI - met Christian van den Berg #7
18 maart 2024 · 56 min
Misschien ken je de podcast 'Leiderschap, Veranderkunde en Organisatieontwikkeling' van Christian van den Berg. Lees meer
Vandaag zijn de rollen omgedraaid en is Christian niet de host, maar de speciale gast van Kirsten de Roo. Deze organisatieadviseur en interimmanager vindt zichzelf een lieve herrieschopper en is dol op historische leiders die hun sporen hebben verdiend.
In deze aflevering komen de volgende onderwerpen voorbij:
- Niet werken moet minder lonen
- Leiding geven met een plaat voor de kop
- Zelfreflectie binnen conflicten--
'Leiders & Herrieschoppers - met Kirsten de Roo', is de podcast die wekelijks een frisse blik werpt op werkgeverschap en de arbeidsmarkt. Deze podcast is de perfecte luisterervaring voor ondernemers, HR managers, leidinggevenden en recruiters. Kirsten gaat om de week in gesprek met toonaangevende directeuren en uitgesproken persoonlijkheden die niet terugschrikken voor hun eigen mening. In de andere weken neemt ze je mee in haar eigen gedachtenwereld met een doordachte solo-reflectie. Zet je schrap voor uitdagende ideeën en het doorbreken van politiek correct denken.
Links:
Podcast Christian: https://open.spotify.com/show/6RKHivCB9Ol67WezRsUQ5h?si=75821586971545ff
Website https://kirstenderoo.nl/
LinkedIn https://www.linkedin.com/in/kirstenderoo/ -
De Waanzin van inclusiviteit - deel 2 met Kirsten de Roo #6
11 maart 2024 · 15 min
Deze aflevering een soloreflectie van Kirsten de Roo over 'De waanzin van inclusiviteit deel 2'
Kirsten neemt je in deze podcast mee in de onderwerpen:
- Dreigen we van inclusiviteit naar exclusiviteit te gaan? Of doen we dat al?
- Het woord wat we te vaak te pas en te onpas gebruiken: 'Verbinding'
- Zullen we stoppen met het willen deugen? Lees meer—
'Leiders & Herrieschoppers - met Kirsten de Roo', is de podcast die wekelijks een frisse blik werpt op werkgeverschap en de arbeidsmarkt. Deze podcast is de perfecte luisterervaring voor ondernemers, HR managers, leidinggevenden en recruiters. Kirsten gaat om de week in gesprek met toonaangevende directeuren en uitgesproken persoonlijkheden die niet terugschrikken voor hun eigen mening. In de andere weken neemt ze je mee in haar eigen gedachtenwereld met een doordachte solo-reflectie. Zet je schrap voor uitdagende ideeën en het doorbreken van politiek correct denken.
Links:
Website https://kirstenderoo.nl/
LinkedIn https://www.linkedin.com/in/kirstenderoo/ -
De Waanzin van inclusiviteit - met Reinier Castelein #5
4 maart 2024 · 1 uur 1 min
Reinier is voorzitter van vakbond De Unie en zet zich met veel energie en veel plezier in voor zijn leden. Daarbij neemt hij geen blad voor de mond, denkt hij buiten bestaande kaders en verdiept hij zich graag in verschillende perspectieven. Lees meer
In deze aflevering komen de volgende onderwerpen voorbij:
- Diversiteit en inclusie; Is het oprecht of willen bedrijven vooral deugen?
- Zijn we door de huidige aanpak van de energietransitie onderweg naar een 3e wereldsituatie?
- Mogen we alsjeblieft nog trots zijn op Nederlandse bedrijven waar generaties lang mensen hun brood verdienen?—
'Leiders & Herrieschoppers - met Kirsten de Roo', is de podcast die wekelijks een frisse blik werpt op werkgeverschap en de arbeidsmarkt. Deze podcast is de perfecte luisterervaring voor ondernemers, HR managers, leidinggevenden en recruiters. Kirsten gaat om de week in gesprek met toonaangevende directeuren en uitgesproken persoonlijkheden die niet terugschrikken voor hun eigen mening. In de andere weken neemt ze je mee in haar eigen gedachtenwereld met een doordachte solo-reflectie. Zet je schrap voor uitdagende ideeën en het doorbreken van politiek correct denken.
Links:
Website https://kirstenderoo.nl/
LinkedIn https://www.linkedin.com/in/kirstenderoo/ -
Leiderschap in een familiebedrijf - met Gerdy Pusceddu-Smoes #4
26 februari 2024 · 50 min
Gerdy is ondernemer en directeur van het familiebedrijf Rensink Totaalonderhoud. Voordat ze het stokje had overgenomen van haar vader, heeft ze bij diverse andere bedrijven gewerkt en zelf een eigen bedrijf gehad. Ervaring genoeg dus in het zijn van een leider en in de functie van herrieschopper. Lees meer
In deze aflevering passeren de volgende onderwerpen:
- Is elke ondernemer ook een goede leidinggevende?
- Wat is cruciaal in leiderschap binnen het ondernemerschap?
- Pesten of plagen op de werkvloer? En hoe ga je ermee om?—
'Leiders & Herrieschoppers - met Kirsten de Roo', is de podcast die wekelijks een frisse blik werpt op werkgeverschap en de arbeidsmarkt. Deze podcast is de perfecte luisterervaring voor ondernemers, HR managers, leidinggevenden en recruiters. Kirsten gaat om de week in gesprek met toonaangevende directeuren en uitgesproken persoonlijkheden die niet terugschrikken voor hun eigen mening. In de andere weken neemt ze je mee in haar eigen gedachtenwereld met een doordachte solo-reflectie. Zet je schrap voor uitdagende ideeën en het doorbreken van politiek correct denken.
Links:
Website https://kirstenderoo.nl/
LinkedIn https://www.linkedin.com/in/kirstenderoo/ -
Wat is nu Goed Leiderschap? - met Kirsten de Roo #3
19 februari 2024 · 14 min
Deze aflevering een soloreflectie van Kirsten de Roo over 'Wat is nu goed leiderschap?' Lees meer
Kirsten neemt je in deze podcast mee in de onderwerpen:
- Wat is nu goed leiderschap?
- Hoe ziet dit eruit in de praktijk?
- Hoe kijk jij naar jouw eigen leiderschap?
- Waar begint goed leiderschap mee?--
'Leiders & Herrieschoppers - met Kirsten de Roo', is de podcast die wekelijks een frisse blik werpt op werkgeverschap en de arbeidsmarkt. Deze podcast is de perfecte luisterervaring voor ondernemers, HR managers, leidinggevenden en recruiters. Kirsten gaat om de week in gesprek met toonaangevende directeuren en uitgesproken persoonlijkheden die niet terugschrikken voor hun eigen mening. In de andere weken neemt ze je mee in haar eigen gedachtenwereld met een doordachte solo-reflectie. Zet je schrap voor uitdagende ideeën en het doorbreken van politiek correct denken.
Links:
Website https://kirstenderoo.nl/
LinkedIn https://www.linkedin.com/in/kirstenderoo/ -
Focus op Talenten! - met Francien David #2
19 februari 2024 · 45 min
Francien is Directeur bij Luchtvaart Community Schiphol. Lees meer
In deze aflevering passeren de volgende onderwerpen:
- Kort termijn versus langer termijn in Leiderschap
- Het echt luisteren naar je werknemers
- Inclusie? Focus op Talenten in plaats van Groepen—
'Leiders & Herrieschoppers - met Kirsten de Roo', is de podcast die wekelijks een frisse blik werpt op werkgeverschap en de arbeidsmarkt. Deze podcast is de perfecte luisterervaring voor ondernemers, HR managers, leidinggevenden en recruiters. Kirsten gaat om de week in gesprek met toonaangevende directeuren en uitgesproken persoonlijkheden die niet terugschrikken voor hun eigen mening. In de andere weken neemt ze je mee in haar eigen gedachtenwereld met een doordachte solo-reflectie. Zet je schrap voor uitdagende ideeën en het doorbreken van politiek correct denken.
Links:
Website https://kirstenderoo.nl/
LinkedIn https://www.linkedin.com/in/kirstenderoo/ -
Kirsten over Leiders & Herrieschoppers #1
19 februari 2024 · 43 min
Kirsten de Roo wordt geïnterviewd door Podcast-Producent Jacarrino van Advertising Heroes. Lees meer
In deze allereerste aflevering hoor je onder andere:
- Wat was het eerste baantje van Kirsten? En waarom mislukte dat faliekant?
- Waarom is er gekozen voor de naam ‘Leiders & Herrieschoppers’?
- Wantrouwen versus Vertrouwen op de werkvloer--
'Leiders & Herrieschoppers - met Kirsten de Roo', is de podcast die wekelijks een frisse blik werpt op werkgeverschap en de arbeidsmarkt. Deze podcast is de perfecte luisterervaring voor ondernemers, HR managers, leidinggevenden en recruiters. Kirsten gaat om de week in gesprek met toonaangevende directeuren en uitgesproken persoonlijkheden die niet terugschrikken voor hun eigen mening. In de andere weken neemt ze je mee in haar eigen gedachtenwereld met een doordachte solo-reflectie. Zet je schrap voor uitdagende ideeën en het doorbreken van politiek correct denken.
Links:
Website https://kirstenderoo.nl/
LinkedIn https://www.linkedin.com/in/kirstenderoo/ -
De intro van Leiders & Herrieschoppers!
13 februari 2024 · 1 min
Vanaf maandag 19 februari maar liefst 3 afleveringen! Lees meer
'Leiders & Herrieschoppers - met Kirsten de Roo', is de podcast die wekelijks een frisse blik werpt op werkgeverschap en de arbeidsmarkt. Deze podcast is de perfecte luisterervaring voor ondernemers, HR managers, leidinggevenden en recruiters. Kirsten gaat om de week in gesprek met toonaangevende directeuren en uitgesproken persoonlijkheden die niet terugschrikken voor hun eigen mening. In de andere weken neemt ze je mee in haar eigen gedachtenwereld met een doordachte solo-reflectie. Zet je schrap voor uitdagende ideeën en het doorbreken van politiek correct denken.